직업 치료사 직업 설명

콘텐츠

• 작업 치료 작업 설명 샘플
• 직무 요약
• 직무
• 기술 / 역량

작업 치료사가하는 일에 대해 자세히 알고 싶으십니까? 아니면 귀하의 비즈니스에 적합한 작업 치료사 (OT)를 찾고 고용하려고합니까?

다음은 작업 치료 작업 설명의 예입니다. 자신의 직무 설명을 작성하려는 경우이 샘플 OT 직무 설명이 시작점을 제공 할 수 있습니다. 이 예는 병원과 전문 요양 시설을 염두에두고 작성되었지만 다른 환경에도 적용 할 수 있습니다.

작업 치료 작업 설명 샘플

표제: 전임 작업 치료사

보고서 위치 : 재활 이사

직무 요약

작업 치료사는이 능력이 건강 상태에 의해 손상 될 때 환자가 일상 업무에보다 완전하게 참여할 수 있도록 권한을 부여합니다. 작업 요법은 의학적으로 처방되며 숙련 된 평가, 치료 및 퇴원이 포함됩니다.

자격을 갖춘 후보자는이 실무 분야에서 2 년의 경험을 가지고 있어야합니다. 그 또는 그녀는 고용 상태에서 작업 치료를 제공 할 수있는 면허를 받아야합니다. 석사 및 박사 준비 과정은 직업 치료 인증을위한 국가위원회에 등록되어 있고 양호한 상태에있는 OT와 마찬가지로 선호됩니다.

직무

평가 / 재평가: 숙련 된 작업 치료 개입의 필요성을 평가하기 위해 신체적, 정서적,인지 적 및 감각적 구성 요소를 포함한 클라이언트의 기능적 능력을 평가합니다. 치료 계획을 결정할 때 환자의 병력, 상황 및 치료 목표를 고려해야합니다.

치료: 신경근 재교육, 치료 활동, 치료 운동, 수동 치료,자가 관리 / 가정 관리 교육,인지 능력 개발, 감각 통합 기술, 휠체어 관리 및 상처를 제공하여 클라이언트가 치료 계획에 명시된 목표를 달성하도록 돕습니다. 케어. 활용되는 양식에는 바이오 피드백, 파라핀 욕조, 월풀, 이온 삼투압, 전기 자극 및 초음파가 포함될 수 있습니다.

방출: 가정 운동 프로그램, 가족 / 간병인 교육, 보조 장비 권장 사항 및 덜 제한적인 환경에서 지속적인 치료 권장 사항을 제공하여 퇴원시 안전을 보장하고 진행을 계속합니다. 퇴원 계획은 평가에서 시작하여 치료 과정을 계속해야합니다. 퇴원을위한 계획 및 조정은 의사, 사회 복지사, 기타 의료 종사자, 고객 및 가족 구성원과 함께 이루어져야합니다.

감독: American Occupational Therapy Association, 취업 상태 및 시설에서 정한 기준에 따라 작업 치료 보조자, 작업 치료 보조자 및 작업 치료 학생을 감독합니다.

의료 팀에 대한 기여: 환자 및 부서 기록에 효과적인 문서화 및 차트 작성을 통해 의료진과 의사 소통합니다. 정보를 기밀로 유지하고 작업 환경을 안전하고 깨끗하게 유지하며 감염 관리 및 기타 안전 정책을 준수하여 환자의 신뢰를 유지합니다.

작업 치료 부서의 무결성 유지: 면허에 의해 필요하고 특정 치료 제공에 적합한 지속적인 교육을 통해 전문적 전문성을 유지합니다. 매년 모범 사례를 검토하여 작업 치료 부서를 개발합니다. 연방 및 주 전문가 요구 사항을 준수합니다.

기술 / 역량

기술 :

• 표준화 된 평가 관리 및 평가
• 증거 기반 중재 선택 및 감독
• 주 및 연방 규정에 따라 작업 치료 과정을 효과적으로 문서화합니다.

역량 :

• 효과적인 구두 및 서면 의사 소통
• 팀워크
• 환자 중심
• 규정 준수에 대한 헌신
• 모범 사례에 대한 헌신
• 경청과 협력
• 빠르게 변화하는 환경에서 작업 할 수있는 능력

출처 :

작업 치료 서비스 제공 중 감독, 역할 및 책임에 대한 지침, American Journal of Occupational Therapy, 2009 년 11 월 / 12 월, Vol. 63, 797-803. doi : 10.5014 / ajot.63.6.797

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